A grosso modo, inovação tecnológica é toda a novidade implantada pela empresa, por meio de pesquisas ou investimentos, que aumenta a eficiência do processo produtivo ou que implica em um novo ou aprimorado produto. Assim, muita coisa pode ser definida como inovação tecnológica. Essas inovações estão divididas basicamente entre produtos e processos.
Vamos ver alguns exemplos do que seria uma inovação tecnológica, segundo os critérios do Pintec:
Introdução de novo produto ou variação de produto já existente. Por exemplo, numa indústria alimentícia, o lançamento de uma versão light ou diet de um produto;
A implantação de código de barras em empresas que não usavam;
Introdução de um determinado insumo que otimiza ou barateia determinada produção, no todo ou em parte;
Adequação de produtos às exigências das leis e outras portarias reguladoras;
Criação de um linha voltada para um segmento de mercado não explorado anteriormente. Por exemplo, uma indústria têxtil de artigos infantis que lança uma linha de roupas para adolescentes;
Melhorias na logística de armazenamento, transporte e distribuição dos produtos;
Aplicação de novos softwares que demande mudanças também no hardware ou otimiza a produção e/ou o produto.
Com os exemplos, é possível perceber que a inovação tecnológica deve estar ligada à implementação de produto e/ou processo novo (ou substancialmente aprimorado) para a empresa, não sendo, necessariamente, novo para o mercado ou para o setor de atuação da empresa...
Definido o que é inovação tecnológica, veja quem participa da pesquisa.
Quem participa
São alvo dos pesquisadores da Pintec basicamente empresas industriais, de telecomunicações, de informática e instituições de pesquisa e desenvolvimento, com registro no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica - CNPJ, e com 10 ou mais pessoas ocupadas.
Para escolher os entrevistados, o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) relaciona, primeiramente, as empresas, com as características acima descritas, no seu Cadastro Central de Empresas. Por serem poucas, todas as instituições de pesquisa e desenvolvimento (P&D) são selecionadas. Para as outras atividades, a escolha das empresas é feita por amostragem. Aquelas que integram algum dos diferentes cadastros gerais ligados a inovação tecnológica - as empresas que estão nos cadastros do Inpi (Instituto Nacional de Propriedade Intelectual), responsável pelo registro de patentes; que foram beneficiadas com incentivos fiscais das Leis de P&D ou da Lei de Informática, do MCT (Ministério da Ciência e Tecnologia), que receberam financiamento da Finep (Financiadora de Estudos e Projetos) etc, - recebem marcas que as identificam como potenciais inovadoras. Depois as empresas são agrupadas em três estratos:
• estrato certo - composto pelas grandes empresas e por aquelas com, pelo menos, uma marca principal ou, no caso da indústria, oito ou mais marcas secundárias; • estrato amostrado elegível - constituído pelas empresas restantes com alguma marca; • estrato não elegível - composto pelas empresas sem qualquer marca.
Os entrevistados de cada versão da pesquisa representam entre 12% a 15% do universo de empresas relacionadas, primeiramente, no Cadastro Central de Empresas..
Nas duas primeiras versões da pesquisa (2000 e 2003), foram ouvidas mais de 10 mil empresas, todas elas do setor industrial. Desde grandes empresas com mais de 500 funcionários até micro e pequenas empresas com 10 ou mais empregados.
Na versão de 2005, divulgado em 2007, o número de participantes aumentou para 13 mil. Isto porque, além das indústrias já contempladas, as empresas de telecomunicação e informática e institutos de pesquisa também começaram a integrar a pesquisa. No caso do setor de telecomunicação e informática, grandes empresas são consideradas as com mais de 100 funcionários.
Amostragem
Como praticamente toda pesquisa, a escolha dos entrevistados é feita por amostragem. A amostragem traz pesos diferentes para cada perfil de entrevistado. Na Pintec, as empresas alocadas no que os estatísticos chamam de estrato certo têm peso 1, ou seja, elas representam elas mesmas na amostra. . O mesmo método é usado para as instituições de P&D. Os chamados estratos aleatórios elegível e não elegível são usados para os outros entrevistados. O peso de cada entrevistado, nestes estratos finais, corresponde ao número de empresas similares, presentes no recorte por atividade econômica e por localização geográfica, que ele está representando.